Iberia formaliza su plan con 3.807 despidos, 700 menos de lo anunciado

Iberia formaliz¨® este martes una de las mayores reducciones de plantilla que se registran en Espa?a desde la entrada en vigor de la reforma laboral, hace un a?o. La compa?¨ªa present¨® un expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) que afecta a 3.807 trabajadores, un 19% del total. Esta cifra es un 17% inferior a la anunciada por IAG, el holding que agrupa a Iberia y British Airways desde su fusi¨®n, el pasado noviembre como parte de su plan de ajuste para sacar a la firma espa?ola de las p¨¦rdidas. La aerol¨ªnea ofrece de partida como indemnizaci¨®n el m¨ªnimo legal: 20 d¨ªas por a?o trabajado, con un l¨ªmite de 12 mensualidades.

Tras el ajuste presentado la semana pasada por Bankia (4.500 empleos), el de Iberia es el mayor ERE que se presenta con la nueva legislaci¨®n laboral aprobada por el Gobierno del PP, que facilita el despido. En concreto, la reducci¨®n de plantilla afecta a 2.735 trabajadores de tierra, 759 tripulantes de vuelo y 313 pilotos (este coletivo es el m¨¢s beneficiado en la reducci¨®n con respecto a la propuesta inicial, ya que el n¨²mero de bajas cae un 41%). A partir de ahora se inicia un periodo de consultas que se extender¨¢ durante 30 d¨ªas. El objetivo es comenzar a aplicar el ajuste el 14 marzo y extender el proceso hasta el 31 de diciembre.

Pero el mes que se avecina amenaza con ser movido. Los sindicatos representantes de los trabajadores de tierra y tripulantes de vuelo (93% de la plantilla) han convocado 15 jornadas de huelga (las cinco primeras del lunes al viernes de la semana que viene) para protestar contra el ajuste, que adem¨¢s incluye una reducci¨®n de las rutas de Iberia del 15% este a?o. El sindicato de pilotos Sepla ha anunciado que se sumar¨¢ a las convocatorias de huelga contra el plan de reestructuraci¨®n, a partir del 4 de marzo.

La empresa alega causas econ¨®micas, organizativas y de producci¨®n para justificar el ajuste, seg¨²n la documentaci¨®n entregada al Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Iberia recuerda que ha perdido m¨¢s de 850 millones de euros entre 2008 y septiembre de 2012 ¡ª262 millones de euros en los primeros nueve meses de 2012¡ª, ¡°lo que le obliga a tomar medidas dr¨¢sticas de reducci¨®n de costes y mejora de ingresos unitarios para ser viable¡±, seg¨²n indic¨® en un comunicado. Los sindicatos criticaron el ERE e insistieron en que el objetivo de IAG es desmantelar la compa?¨ªa en beneficio de British Airways.

Los pilotos se sumar¨¢n a las convocatorias de huelga a partir del 4 de marzo

Durante el periodo de negociaci¨®n anterior a la presentaci¨®n formal del ajuste, Iberia lleg¨® a reducir las bajas de las 4.500 iniciales a las 3.147, seg¨²n la empresa todas mediante jubilaciones, pero no hubo acuerdo con la plantilla. Los trabajadores consideran que no se garantiza la viabilidad de la aerol¨ªnea de bandera en el futuro.

La ministra de Fomento, Ana Pastor, preocupada por el futuro de Iberia y el impacto de la huelga en el turismo, volvi¨® a pedir a las partes que intenten acercar posiciones para evitar los paros. Iberia reiter¨® su disposici¨®n al di¨¢logo y los sindicatos insistieron en que, en realidad, la aerol¨ªnea no tiene inter¨¦s de llegar a un acuerdo, sino imponer sus condiciones.

"Iberia tiene la mejor disposici¨®n para llegar a un acuerdo, y con esta voluntad acudir¨¢ a todas las reuniones con los representantes sindicales, pese a que los 15 d¨ªas de huelga convocados no son la mejor situaci¨®n para negociar de forma constructiva", seg¨²n dijo la compa?¨ªa. "El acuerdo no es posible porque la direcci¨®n de Iberia miente y lo hace con toda la desverg¨¹enza: han mentido a la Administraci¨®n, han mentido a la opini¨®n p¨²blica y mienten a los trabajadores y trabajadoras de la compa?¨ªa", indicaron fuentes sindicales antes de la reuni¨®n de este martes.

Est¨¢n previstas huelgas de 24 horas entre el 18 al 22 de febrero, el 4 al 8 de marzo y el 18 al 22 de marzo, seg¨²n fuentes sindicales. Aunque los pilotos se quedan de momento al margen de la protesta, el impacto de las movilizaciones ser¨¢ significativo si son secundadas masivamente y, adem¨¢s, pueden afectar a otras aerol¨ªneas que tienen contratados con Iberia los servicios de asistencia en aeropuertos (handling), como Aer Lingus y Lufthansa, o el mantenimiento.

La empresa alega causas econ¨®micas, organizativas y de producci¨®n para justificar el ajuste

Espa?a "no puede permitirse perder m¨¢s de 10 millones de euros al d¨ªa", ante la convocatoria de 15 d¨ªas de huelga, ya que estas p¨¦rdidas afectar¨¢n "a todos los espa?oles", advirti¨® este martes Pastor. La responsable de Fomento se reuni¨® el lunes con todas las organizaciones sindicales en la aerol¨ªnea, incluido el Sepla, as¨ª como con el consejero delegado de Iberia, Rafael S¨¢nchez-Lozano, quien acudi¨® al encuentro acompa?ado del director de Recursos Humanos de la aerol¨ªnea, Jos¨¦ Luis Romero.

Seg¨²n dijo la ministra, en el encuentro reclam¨® a los sindicatos y a los responsables de Iberia que "acerquen sus posturas". "No est¨¢ todo en mi mano, ojal¨¢ lo estuviera", se?al¨® en declaraciones a los periodistas. "Yo represento a los derechos de todos los espa?oles y, respetando el derecho a la huelga, intentar¨¦ por todos los medios que se respete el derecho a la movilidad de los ciudadanos", defendi¨®.

Fomento est¨¢ trabajando para establecer los servicios m¨ªnimos de cara a la huelga en Iberia para garantizar la movilidad de los ciudadanos.