La oferta de empleo p¨²blico en 2016 asciende a 13.427 plazas

La oferta de empleo p¨²blico este a?o ser¨¢ de 13.427 plazas en los diferentes ¨¢mbitos de la Administraci¨®n central, seg¨²n ha anunciado el ministro de Hacienda y Administraciones, Crist¨®bal Montoro. Esto supone un incremento del 62,14% respecto a la oferta del a?o pasado. A la oferta de nuevas plazas hay que a?adir los puestos de promoci¨®n interna, que suben 4.786 plazas. En esta cifra, facilitada por Montoro, no se incluyen los datos de ascensos en el Ej¨¦rcito, que ser¨¢n superar¨¢ los 900.?

"Vamos desatascando plazas", ha comentado Montoro en la presentaci¨®n de este acuerdo posterior al Consejo de Ministros. Y ha avanzado que en los pr¨®ximos a?os se mantendr¨¢ esta t¨®nica: "Cada vez iremos a m¨¢s".

"Ya incorporamos el 100% de tasa de reposici¨®n en sectores prioritarios", ha anunciado Montoro. Esto implica que en esos sectores (fuerzas y cuerpos de seguridad del estado, servicios sociales. gesti¨®n de prestaciones, Inspecci¨®n de Hacienda y Trabajo) se cubren la totalidad de las bajas. Esto, unido a que en los presupuestos se situ¨® la tasa de reposici¨®n en el 50%, explica el incremento de la oferta de empleo p¨²blico este a?o.

Reparto de las plazas

De las casi 13.500 plazas ofertadas, la mayor parte de ellas se las lleva la Administraci¨®n General del Estado, que consta con 6.057 puestos. Le siguen cuerpos de seguridad del Estado como la polic¨ªa (2.740) y la Guardia Civil (1.799). La Administraci¨®n de Justicia, por su parte, ofertar¨¢ 1.820 plazas.

En el desglose facilitado por el Ministerio de Hacienda y Administraciones P¨²blicas despu¨¦s del Consejo de Ministros, se observa que uno de los puestos de trabajo para el que m¨¢s plazas sacar¨¢ el Gobierno central son los auxiliares de la administraci¨®n, 400 plazas de la categor¨ªa C2. Entre los empleados p¨²blicos de mayor categor¨ªa laboral, los de categor¨ªa A1, destacan los llamados cient¨ªficos titulares de la Administraci¨®n con 132 plazas, tambi¨¦n los t¨¦cnicos inform¨¢ticos con 80 puesto y luego los t¨¦cnicos superiores de la Administraci¨®n y los ingenieros aeron¨¢uticos, con 60 cada uno.

En promoci¨®n interna, tambi¨¦n la Administraci¨®n General del Estado es la que m¨¢s plazas ofertar¨¢, ya que asciende a 3.682 de un total de 4.786. De este apartado, 374 corresponden a Justicia, 330 a la Guardia Civil, 250 a la Polic¨ªa y 200 a la administraci¨®n local.

Cr¨ªticas sindicales

Antes de conocerse los datos definitivos, el sindicato de funcionarios CSI-F ha calificado esta oferta de insuficiente, puesto que apenas cubre el 85% de las jubilaciones de este a?o. Seg¨²n los c¨¢lculos de esta central, la edad media entre los empleados crece y eso supone que en el plazo de 10 a 15 a?os se retirar¨¢n unos 120.000 funcionarios, 26.000 de ellos de forma inminente porque ya tienen m¨¢s de 60 a?os.

Por su parte, CC OO ha reiterado que rechaza esta oferta porque supone p¨¦rdida de empleo en la Administraci¨®n, ya que la oferta de empleo no cubrir¨¢ todas las bajas de este a?o. "Supone una nueva p¨¦rdida de empleo que superar¨¢ los 1.000 puestos de trabajo y no da respuesta a las necesidades para el correcto funcionamiento de los servicios p¨²blicos". Para UGT "esta escasa oferta de plazas de nuevo ingreso, unida a la p¨¦rdida constante de puestos de trabajo de los ¨²ltimos cuatro a?os, pone a los servicios p¨²blicos de la Administraci¨®n general del Estado en un estado cr¨ªtico".?