Empleos para los que saben de ecolog¨ªa
Los cambios normativos y culturales obligan a las empresas a buscar expertos medioambientales
Jugarse la vida en una lancha fueraborda persiguiendo a un petrolero que vierte residuos al mar o montar en cooperativa una granja de productos ecol¨®gicos no son, desde hace tiempo, las ¨²nicas maneras de dedicarse profesionalmente a la protecci¨®n del medioambiente. Hoy tambi¨¦n es posible salvaguardar la salud del planeta vistiendo una toga de abogado o vendiendo y comprando valores desde un despacho en Wall Street. Y es que el esfuerzo de organismos como Naciones Unidas o de ONG como Greenpeace para poner coto a problemas como el calentamiento global o la sobreexplotaci¨®n de los recursos naturales ha logrado introducir la cuesti¨®n medioambiental en la agenda de quienes dictan las leyes y rigen los mercados. Como resultado, se ha abierto un interesante nicho de empleo en este campo.
Seg¨²n datos de la Uni¨®n Europea, en los ¨²ltimos a?os el empleo en los sectores de las tecnolog¨ªas y servicios medioambientales ha crecido alrededor de un 3% anual en el continente. Acuerdos como el Tratado de Par¨ªs contra el Cambio Clim¨¢tico, suscrito en diciembre del a?o pasado por 170 pa¨ªses ¡ªpor el cual los gobiernos de estas naciones se compromet¨ªan a tomar medidas para impedir que la temperatura global del planeta aumente m¨¢s de 2 ?C¡ª?est¨¢n impulsando la contrataci¨®n de especialistas medioambientales. Y es que detr¨¢s de estos medi¨¢ticos acuerdos llegan las leyes que los articulan a nivel internacional y local. "Son muchas las regulaciones ambientales que exigen personal especializado para su aplicaci¨®n", explica Blanca Lozano, abogada en G¨®mez-Acebo & Pombo y directora del M¨¢ster en Derecho Ambiental de la UDIMA. Adem¨¢s, las empresas tambi¨¦n necesitan recurrir a expertos cuando han de pasar una auditor¨ªa energ¨¦tica o quieren obtener una acreditaci¨®n ambiental. En el terreno jur¨ªdico, argumenta la profesora Lozano, "cada vez son mayores las necesidades de profesionales del Derecho ambiental, dada la complejidad de la normativa que regula este sector y su alto nivel de litigiosidad".
Profesionales comprometidos
?C¨®mo ser¨ªa el perfil ideal para trabajar en medio ambiente? Nervis Villalobos, director T¨¦cnico y de Operaciones de Enersia Technology & Innovation, lo define como una mezcla entre compromiso y capacitaci¨®n t¨¦cnica. "Los expertos en medio ambiente suelen ser grandes entusiastas de su profesi¨®n. Pero tambi¨¦n necesitan ser muy anal¨ªticos y no dejarse llevar por la pasi¨®n f¨¢cilmente. En su d¨ªa a d¨ªa tienen que manejar distintas soluciones, que tendr¨¢n que valorar de forma muy precisa para elegir la m¨¢s adecuada. Y esto exige rigor y cabeza fr¨ªa".
Por su parte, Agust¨ªn Valent¨ªn Gamazo-Villar afirma que trabajar en medioambiente "es lo m¨¢s cuerdo que podr¨ªamos hacer porque es hacerlo por un futuro mejor para nuestros hijos". El socio director de Enviroo piensa que el cambio de tendencia en favor de la sostenibilidad "es imparable". Y a?ade: "El reto es concienciar a personas que no van a ver los beneficios de su trabajo en su generaci¨®n".
?Quiere decir esto que las empresas est¨¢n empezando a concienciarse acerca de la importancia de actuar de modo sostenible con el medioambiente? "No demasiado", responde Mario Rodr¨ªguez, director de Greenpeace Espa?a. "El ¨²nico avance que ha calado es el desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa, que a menudo es interpretado por las empresas como una manera de mejorar, y a veces limpiar, su imagen", denuncia. En cambio, el miedo a las multas millonarias s¨ª est¨¢ ayudando a ese cambio de posici¨®n.
"La cuesti¨®n medioambiental se ha convertido en estrat¨¦gica para las empresas desde el momento en que el incumplimiento de los compromisos de reducir las emisiones de CO2 conlleva penalizaciones que incluso pueden afectar a su solvencia", comenta Pablo Cousteau, director de Programas Especializados de IEB (Instituto de Estudios Burs¨¢tiles). Esta escuela de negocios lanzar¨¢ en oto?o un nuevo M¨¢ster de Finanzas para la Sostenibilidad y el Cambio Clim¨¢tico. Unos conceptos que, para Cousteau, est¨¢n en l¨ªnea. "Los bancos, las entidades multilaterales o los fondos son clave para financiar la transformaci¨®n de empresas y econom¨ªas hacia un entorno sostenible. Tambi¨¦n los mercados de capitales, a trav¨¦s de los bonos verdes, cuyos fondos solo pueden ser utilizados en proyectos que cumplen ciertos requisitos de sostenibilidad".
Auge energ¨¦tico
Las grandes empresas energ¨¦ticas no son ajenas a este auge del empleo verde. Iberdrola lleva el debate medioambiental a sus procesos de selecci¨®n. "Nuestra preferencia es incorporar a personas concienciadas con el cambio clim¨¢tico, con valores medioambientales e inter¨¦s por las energ¨ªas renovables", asegura Ram¨®n Castresana, su director de Recursos Humanos. Aunque no se trata solo de una cuesti¨®n de encaje con la filosof¨ªa corporativa. "Sequ¨ªas, variaciones ostensibles de temperatura, tornados o turbulencias e¨®licas son fen¨®menos que afectan a elementos que se utilizan en la generaci¨®n o distribuci¨®n de electricidad", se?ala. Hay una necesidad t¨¦cnica que obliga a que los profesionales "conozcan estos efectos y las medidas a aplicar para mantener el servicio que prestamos", a?ade.
La Uni¨®n Europea estima que las energ¨ªas renovables crear¨¢n 400.000 puestos de trabajo hasta 2020. Ahorro, eficiencia y limpieza son los grandes activos de un sector que durante varios a?os experimento un gran desarrollo en Espa?a. Sin embargo, recuerda Sergio de Otto, patrono de la Fundaci¨®n Renovables, que a partir de 2009 las cosas cambiaron. "El frenazo al desarrollo de las renovables exigido por las grandes compa?¨ªas el¨¦ctricas y aplicado por los gobiernos de Zapatero y Rajoy ha hecho que hayamos perdido el liderazgo de un sector de gran futuro". No obstante, los profesionales espa?oles siguen teniendo buen cartel fuera. "Ingenieros, financieros y especialistas en I+D+i son demandados en otros pa¨ªses, donde los espa?oles est¨¢n aportando la experiencia que adquirimos aqu¨ª", remarca.
Pero hacer las maletas no es, ni mucho menos, el ¨²nico camino para estos trabajadores. Greenpeace calcula que en Espa?a hay cerca de 500.000 'empleos verdes', si bien "podr¨ªan crearse al menos otros 370.000 o puede que m¨¢s si se produjera "un cambio en el modelo productivo en el que tengan m¨¢s peso los sectores de la econom¨ªa verde", lamenta su director Mario Rodr¨ªguez. El portal de empleo especializado en empleo verde Enviroo ha publicado 665 ofertas de empleo relacionadas con medioambiente en el primer semestre de 2016. Aunque, puntualiza su socio director Agust¨ªn Valent¨ªn Gamazo-Villar, "si tenemos en cuenta que el 80% de las ofertas no llegan a Internet, podr¨ªamos estimar que se han generado en Espa?a m¨¢s de 3.000 empleos medioambientales".
Riesgos laborales, calidad y consultor¨ªa medioambiental, energ¨ªa e¨®lica, energ¨ªa fotovoltaica, residuos y aguas son las especialidades con mayor demanda. En todo caso, Gamazo-Villar cree que ser¨¢ necesario un reciclaje. "Muchas de las ocupaciones tradicionales del sector est¨¢n saturadas, pero surgen otras nuevas. La econom¨ªa circular, para conseguir generar menos residuos o reutilizar los que se produzcan; la econom¨ªa colaborativa, para hacer un uso m¨¢s eficiente de los recursos, o las ciudades inteligentes y sostenibles son campos en los que hay oportunidades para crecer".
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