UGT denuncia que una empresa de ¡®catering¡¯ ha suspendido de empleo a 18 mujeres por negarse a llevar cofia
El sindicato considera que la prenda es un ¡°s¨ªmbolo de degradaci¨®n¡±. La firma asegura que se trata de una diadema y que las trabajadoras rechazaron pon¨¦rsela 20 minutos antes de una boda
El sindicato UGT ha denunciado que 18 empleadas han sido suspendidas de empleo y sueldo durante 14 d¨ªas en una empresa de catering por negarse a llevar una ¡°cofia¡± que inclu¨ªa el uniforme al considerar este complemento un ¡°s¨ªmbolo de degradaci¨®n femenina, vejatorio y clasista¡±.
Por su parte, la denunciada, Servicios Log¨ªsticos de Catering SL, ha manifestado a EFE, tras asegurar que es una empresa ¡°moderna, flexible y dirigida por una mujer¡±, que no se trata de una cofia sino de ¡°una diadema¡± que embellece y ¡°refuerza la higiene¡± en el servicio.
UGT ha manifestado en un comunicado que se trata de una sanci¨®n ¡°desproporcionada¡±, por lo que ha anunciado que la va a recurrir, y, aunque el sindicato reconoce el derecho a elegir uniformidad por parte de la empresa, sostiene que, en esta situaci¨®n en concreto, la pieza en cuesti¨®n vulnera la legislaci¨®n que regula los Planes de Igualdad.
¡°La uniformidad no puede ser sexista, tiene que ser igual para toda la plantilla¡±, seg¨²n la responsable de la Secretar¨ªa de Igualdad de la Federaci¨®n de Servicios, Movilidad y Consumo de UGT-PV, Mar Cruz. ¡°De hecho, se trata de una sanci¨®n sexista, porque solo afecta a las mujeres, solo ellas pueden ser sancionadas y obligadas a llevarlo, bajo el pretexto de recoger el cabello, cuando otros compa?eros hombres con cabello largo simplemente lo llevan recogido¡±, a?ade Cruz, quien exige que se retire la sanci¨®n, se retire la cofia del uniforme y ¡°todo vuelva a la normalidad¡±.
La directora de la empresa, Raquel Vicente, ha explicado que las trabajadoras se negaron a ponerse la prenda, sin dialogar, ¡°a 20 minutos de entrar los novios¡± en un banquete de boda, generando una situaci¨®n ¡°muy inc¨®moda¡± e ¡°inaceptable¡± que deriv¨® en la sanci¨®n. ¡°Se gener¨® una situaci¨®n tensa, inc¨®moda y comprometida 20 minutos antes de la boda. No son las formas, pues creemos en el di¨¢logo. Podr¨ªan haber aceptado ese complemento del uniforme, dada la situaci¨®n, y, luego, haber dialogado con la empresa sobre ello¡±, ha dicho Vicente.
Seg¨²n ha se?alado, han estrenado uniformes nuevos con el asesoramiento de una empresa ¡°tambi¨¦n dirigida por mujeres¡± y este uniforme incluye ¡°una diadema¡± porque les pareci¨® ¡°un detalle bonito que embellece y, al tiempo, permite que, por higiene, el cabello quede m¨¢s recogido¡±. ¡°Nada m¨¢s lejos de querer que las empleadas lleven algo sexista en esta empresa, moderna, flexible y dirigida por mujeres y asesorada por mujeres¡±, ha insistido.
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