Les empreses del ¡®cas ITV¡¯ destrueixen 584 llocs de treball en cinc anys

Els empleats de les antigues plantes de Yamaha, Sharp i Sony que van sobreviure al cessament de l'activitat d'aquestes f¨¤briques i les seves respectives reconversions segueixen amb atenci¨® el proc¨¦s contra Oriol Pujol pel cas de les ITV. La defensa al¡¤lega la seva participaci¨® en aquestes operacions pel seu ¡°inter¨¨s p¨²blic¡±. A pesar que es van salvar prop de 900 ocupacions, des del 2010 se n'han destru?t 584. Alguns treballadors avui es pregunten si amb les suposades comissions que es van percebre per aquestes transaccions s'haurien pogut enviar menys treballadors a la cua de l'atur.

¡°La reconversi¨® va funcionar, per¨° per a alguns¡±, lamenta Juan Villena, un dels 87 extreballadors de Sharp que es va quedar a l'atur quan la companyia va cedir la seva planta a Cirsa el 2011. ¡°Des de llavors nom¨¦s he tingut una entrevista de feina. Se suposava que Cecot i l'Ajuntament de Sant Cugat ens buscarien feina i l'¨²nica cosa que van fer va ser posar-nos en una borsa de treball¡±, assegura aquest home que sobreviu amb una ajuda de 426 euros. Cada detall del cas ITV? ¡°el posa molt nervi¨®s¡±. ?s un dels centenars de treballadors que no va aconseguir beneficiar-se d'aquestes tres reconversions, que qualifica de ¡°deslocalitzacions encobertes¡±, i segueix amb pena i indignaci¨® la investigaci¨® de com presumptament un diputat es va embutxacar mig mili¨® d'euros per ajudar un empresari, que al seu torn va guanyar 11 milions gr¨¤cies a operacions que avui se celebren, per¨° que a ell el van deixar ¡°sense feina, sense expectatives i sense res¡±. ¡°Nom¨¦s amb la sensaci¨® que, als 51 anys, la meva vida est¨¤ arru?nada¡±, diu.

Les tres operacions van ser assessorades per Sergi Alsina, amic d'Oriol Pujol

¡°D'una banda hi ha la satisfacci¨® que es va poder salvar al 60% del personal i, de l'altra, el gust amarg d'haver perdut companys en el cam¨ª, davant la passivitat de l'Administraci¨®¡±, diu Iv¨¢n Ramos, representant de CCOO a Ficosa. L'empresa va inaugurar la s¨¨rie de reconversions assessorades per Alta Partners ¡ªla consultora de l'amic de Pujol Sergi Alsina¡ª el setembre del 2010, quan va adquirir les instal¡¤lacions de Viladecavalls, on Sony produ?a televisors. Va pagar un simb¨°lic euro. A canvi, el fabricant de components per a l'automoci¨® va aconseguir una planta de 60.000 metres quadrats sota el comprom¨ªs de salvar la major part de la plantilla.

¡°La reconversi¨® va funcionar, per¨° per a alguns¡±, lamenta un extreballador

Avui 560 dels m¨¦s de 900 treballadors que va deixar Sony continuen treballant a la f¨¤brica de Viladecavalls. Els enginyers ¡ªun centenar¡ª formen part d'Idneo, una societat participada al 50% amb Comsa Emte. L'empresa va tancar el 2013 amb beneficis i tots els antics treballadors de la firma japonesa s'han mantingut.

La resta de la for?a laboral, que va anar a parar principalment a Ficosa Electronics, no va tenir la mateixa sort: la incertesa que despertava l'escassa c¨¤rrega de treball va fer que molts optessin per acollir-se a les baixes volunt¨¤ries. L'acord entre Sony i Ficosa establia que la planta reduiria la producci¨® de televisors de manera gradual durant dos anys. La japonesa els compraria i la firma catalana aniria introduint els seus productes de forma creixent durant aquest per¨ªode, fins a substituir completament els electrodom¨¨stics. Ficosa, tot i aix¨°, va ser incapa? d'aconseguir prou volum de treball per mantenir tots els treballadors subrogats i va executar a finals del 2012 un expedient de regulaci¨® d'ocupaci¨® (ERO) que en va deixar a l'atur 244.

Ficosa ressalta que la seva plantilla ha crescut un 62% en cinc anys

Els sindicats coincideixen que, despr¨¦s d'un inici accidentat, ¡°avui hi ha una relativa pau social¡± a Viladecavalls. Per mantenir-la, alguns prefereixen que no se'ls identifiqui. Fonts de la CGT celebren que s'hagi aconseguit conservar m¨¦s del 60% d'ocupacions, per¨° retreuen a la companyia que els ¡°vengu¨¦s fum¡±. ¡°Quan van plantejar la reconversi¨®, les xifres de treballadors quadraven. Per¨° tan bon punt va entrar Ficosa, ens vam adonar que no hi havia feina per a tots. Ha passat temps, per¨° encara fa mal recordar tots els llocs de treball destru?ts¡±, diuen.

Fonts de la UGT que representen al personal que va ser traslladat a la nova planta des d'altres centres de Ficosa hi coincideixen: ¡°Van donar la nostra c¨¤rrega de treball als que venien de Sony i, a m¨¦s d'expedients de suspensi¨® d'ocupaci¨®, hem perdut molts companys¡±. Un portaveu de Ficosa admet que ¡°es va perdre¡± molta gent, per¨° destaca que, a m¨¦s de conservar llocs de treball, la plantilla es va incrementar un 62%: ¡°El grup Ficosa tenia 800 treballadors a Catalunya el 2010, abans d'absorbir Sony. El 2014, la plantilla era de 1.300¡±.

Un any despr¨¦s del trasp¨¤s de Sony, va arribar el torn a Sharp. Despr¨¦s d'una llarga agonia, l'empresa va accedir a mantenir 103 persones per a tasques administratives i comercials i es va instal¡¤lar a Cornell¨¤. La seva planta de Sant Cugat va passar a pert¨¤nyer al fabricador de m¨¤quines recreatives Cirsa ¡ªdel grup Nortia¡ª, que es va quedar amb 100 dels seus treballadors. 87 m¨¦s no van poder evitar l'atur. A canvi del terreny i les instal¡¤lacions, Cirsa es va comprometre a no acomiadar durant dos anys. Avui, despr¨¦s que Sharp present¨¦s a finals del 2014 un altre ERO per fer fora 57 persones, els afectats se senten afortunats. ¡°Abans pens¨¤vem que els que es van quedar a Sharp tenien sort i que a nosaltres ens rescindirien els contractes al cap de dos anys. Per¨° ara estem molt contents amb la reconversi¨®¡±, diuen fonts sindicals.

Tot i aix¨°, les not¨ªcies de la intermediaci¨® d'Oriol Pujol i Sergi Alsina ¡ªl'empresa del qual va cobrar 3,2 milions per aquesta operaci¨®¡ª se segueixen amb indignaci¨®. ¡°Quan ara tens acc¨¦s a aquestes converses, entens moltes coses que en aquell moment no tenien sentit. Ens preguntem si s'haurien pogut salvar m¨¦s llocs de treball amb aquests diners¡±, lamenten aquestes fonts.

Els treballadors de Yamaha tamb¨¦ dubtaven que la reconversi¨® els pogu¨¦s evitar l'atur. El fabricant japon¨¨s va signar a principis del 2012 un acord per cedir la seva planta de Palau-solit¨¤ i Plegamans a el Grupo Ses¨¦, amb seu a Saragossa. Igual que en les altres dues operacions, l'empresa inversora es va comprometre a mantenir els llocs de feina dos anys. Grupo Ses¨¦ va acceptar assumir tota la plantilla, i va deixar deixar una porta oberta a baixes volunt¨¤ries. De 370 treballadors, 270 van aconseguir un lloc a la nova empresa SCTC.

¡°El proc¨¦s va ser tortu¨®s¡±, recorda Javier Pacheco, secretari general de la Federaci¨® d'Ind¨²stria de CCOO. ¡°A l'estiu van signar un acord de competitivitat, que implica una mica de contenci¨® en els salaris perqu¨¨ els costos de producci¨® pactats en la reconversi¨® no es podien mantenir. Per¨° en principi, la plantilla t¨¦ estabilitat¡±, assegura.