Sis entre 500

Paula P¨¦rez va entrar als Bombers de Barcelona el 2009, just un any despr¨¦s que aquest cos decid¨ªs abaixar el barem de les proves f¨ªsiques femenines. Fins aleshores, nom¨¦s una dona havia superat els m¨ªnims de nivell f¨ªsic que demanaven a tots els que volien entrar-hi, independentment que fossin homes o dones. Tot i aquest canvi, actualment nom¨¦s sis dones treballen de bomberes al cos de la capital catalana, on hi ha 500 homes.

L¡¯¨²ltima promoci¨® no ha millorat aquestes xifres, sin¨® al contrari, ja que no ha afegit m¨¦s varietat de g¨¨nere. Una seixantena de dones es van presentar a les oposicions, per¨° cap d¡¯elles va entrar al cos. En canvi, d¡¯homes se¡¯n van presentar 2.000, i 60 van aconseguir una pla?a. ¡°No hauria de ser aix¨ª, no ¨¦s normal¡±, va lamentar l¡¯alcaldessa, Ada Colau, el dia de la presentaci¨® de la nova promoci¨®, que va coincidir, precisament, amb el Dia Internacional de la Dona.

Al cos de la Generalitat s¡¯havia fet abans, i les exig¨¨ncies f¨ªsiques al de Barcelona tamb¨¦ es van abaixar, per¨° nom¨¦s fa nou anys, per afavorir l¡¯entrada de dones. Per exemple, si a la prova de c¨®rrer coneguda com a course navette, els homes han d¡¯arribar a 11,5 per ser aptes, en el cas de les dones el nivell m¨ªnim ¨¦s 10, o en una prova de corda, els homes han de pujar fins a 6 metres i les dones n¡¯hi ha prou que grimpin 4 metres.

Tot i aix¨°, per entrar al cos tamb¨¦ sumen punts habilitats en oficis de tradici¨® masculina, com els de mec¨¤nic, electricista o paleta, camps on les dones acostumen a tenir menys pr¨¤ctica i bagatge, apunta P¨¦rez. A m¨¦s, que el nombre d¡¯aspirants sigui molt menor ho atribueix al fet que, en general, sempre ha estat una feina ¡°de tradici¨® masculina¡± i ¡°les dones no s¡¯acaben d¡¯animar¡±.

Per¨° no hi ha cap difer¨¨ncia per motiu de g¨¨nere, elles fan exactament les mateixes tasques que ells: condueixen camions, apaguen focs, es despengen per edificis o esbotzen portes. P¨¦rez afirma que ser una dona no afegeix cap dificultat a la feina i assegura que mai ha patit una conducta masclista dels seus companys. ¡°S¨®c una m¨¦s¡±, afegeix, i reconeix que ¨¦s una feina de risc, per¨° ¡°amb una bona formaci¨®, bon material i la col¡¤laboraci¨® entre companys es minimitzen molt els riscos¡±.

Fa gaireb¨¦ sis anys, P¨¦rez es va convertir en la primera bombera del cos a tenir un fill. Ara ja t¨¦ dues criatures, i amb el seu marit, que tamb¨¦ ¨¦s bomber de Barcelona, poden compaginar b¨¦ la vida laboral i familiar. Els torns de feina s¨®n de 24 hores seguides, i despr¨¦s tenen quatre dies de descans a l¡¯hivern i tres a l¡¯estiu. Quan no tenien fills, treballaven el mateix dia per¨° en llocs diferents, i ara ¨¦s el contrari, procuren que els seus torns no coincideixin mai. ¡°S¨®n horaris f¨¤cils per conciliar¡±, assegura.

Encara que, ara com ara, ella ¨¦s l¡¯¨²nica que t¨¦ la preocupaci¨® de la conciliaci¨® amb els fills, hi ha altres coses que uneixen les sis bomberes del cos. Segurament per aix¨° tenen un grup de WhatsApp propi. ¡°No ¨¦s per a res especial, avui dia es fan molts grups i aquest ¨¦s un m¨¦s, igual que tenim un grup de torn¡±. L¡¯utilitzen tant per parlar de temes laborals com per fer alguna activitat fora de la feina, explica. Per¨° alguna cosa m¨¦s les deu unir quan en s¨®n sis entre 500.