Catalunya, la comunitat amb la taxa d¡¯ocupaci¨® m¨¦s alta de graduats recents

Catalunya encap?ala el r¨¤nquing de les comunitats aut¨°nomes amb la taxa d'ocupaci¨® m¨¦s alta per als universitaris que s'han graduat a les seves universitats. Un percentatge del 82% respecte al 66,9% de Can¨¤ries, la regi¨® amb l'ocupabilitat m¨¦s baixa entre els seus graduats, segons l'¨²ltim informe de la fundaci¨® del BBVA i l'Institut Valenci¨¤ d'Investigacions Econ¨°miques (Ivie) presentat aquest dimecres. L'estudi analitza i quantifica la contribuci¨® de les universitats espanyoles a l'ocupabilitat dels seus titulats i destaca factors que afavoreixen l'augment de les possibilitats perqu¨¨ els postuniversitaris trobin una feina.

La variable que m¨¦s determina la possibilitat de trobar feina continua sent el tipus de titulaci¨® cursada, amb difer¨¨ncies de fins a 46,7 punts percentuals. Les carreres de les branques de Ci¨¨ncies de la Salut i Enginyeria s¨®n les que tenen la taxa d'ocupabilitat m¨¦s elevada, i algunes, com Medicina i Enginyeria Electr¨°nica, fins i tot arriben a la plena ocupaci¨®. Per contra, els graduats en estudis de la branca d'Art i Humanitats tenen menys probabilitats de trobar feina; en algunes carreres, com Filologia Francesa, la taxa d'ocupaci¨® ¨¦s del 50,6%.

Aquestes dades, segons l'informe, es veuen condicionades per la demanda de nous perfils per a treballs vinculats a una forta digitalitzaci¨®. Aquests canvis, segons l'estudi, representen un repte per a les universitats, ¡°que necessiten reorganitzar la formaci¨® que ofereixen per adaptar-les a aquestes demandes¡±.

La import¨¤ncia de l¡¯entorn

A m¨¦s de triar estudis que preparen per a professions amb una alta demanda, el perfil dels graduats amb m¨¦s opcions per trobar feina tamb¨¦ es veu condicionat si els han cursat en universitats especialitzades amb un professorat qualificat i si estan situades en ¨¤rees econ¨°miques m¨¦s din¨¤miques, on l'entorn ofereix m¨¦s oportunitats.

L'estudi destaca tamb¨¦ la import¨¤ncia que les institucions universit¨¤ries considerin l'ocupabilitat com un objectiu estrat¨¨gic i promoguin activitats per fomentar la inserci¨® laboral, com la mobilitat entre els estudiants, l'orientaci¨® durant els estudis, jornades de portes obertes, pr¨¤ctiques extracurriculars, borses de treball i accions de networking (esdeveniments per construir una xarxa de contactes amb la finalitat de generar oportunitats laborals), tot i que nom¨¦s el 27% de les institucions analitzades promou aquest tipus d'activitats.

Hi ha una estreta relaci¨® entre les universitats que promouen serveis per millorar l'ocupabilitat amb les quals ocupen les primeres posicions en els r¨¤nquings de les millors institucions en mat¨¨ria docent i investigadora, segons l'informe. A Espanya les universitats m¨¦s actives en ocupabilitat s¨®n la Universitat de Val¨¨ncia, la Polit¨¨cnica de Val¨¨ncia i la Polit¨¨cnica de Madrid.