Ruptura de negociaciones en Tarabusi

Las negociaciones entre la empresa Tarabusi y sus trabajadores, que llevan ochenta d¨ªas de conflicto, no han conseguido superar las posiciones irreductibles. Mientras que los obreros consideran que cualquier cosa es negociable menos la readmisi¨®n de todos los despedidos, la direcci¨®n empresarial mantiene, por encima de cualquier di¨¢logo, el despido de diecisiete trabajadores.Despu¨¦s de casi tres meses de conflicto, el viernes, a las siete de la tarde, se constituy¨® finalmente una mesa negociadora, formada por cuatro obreros (tres de ellos despedidos), otros cuatro directivos y, como hombres buenos, los presidentes de las Uniones Provinciales de Empresarios y Trabajadores.

Pese a que la empresa hab¨ªa aceptado previamente que cualquier trabajador pod¨ªa formar parte de la comisi¨®n negociadora -extremo que fue corroborado por los delegados de Sindicatos y de Trabajo-, en el momento en que vieron en ella a tres despedidos se negaron a sentarse en la mesa y tomaron asiento en un Jespacho contiguo. A partir de ,se momento discurrieron seis ioras de dif¨ªcil di¨¢logo, mientras os moderadores llevaban las diferentes propuestas de un despacho a otro. A la una de la madrugada de ayer la empresa hizo su ¨²ltima oferta: readmitir solamente a ocho de los veinticinco despedidos. En caso de que el lunes no se reanudase el trabajo, estos ocho quedar¨ªan despedidos nuevamente.

Adem¨¢s de estas propuestas, que los trabajadores consideran inaceptables (en asamblea, por 468 votos a favor, 36 en contra y 65 abstenciones, se decidi¨® continuar la huelga), la empresa ha introducido un elemento nuevo: la amenaza indirecta de cerrar la f¨¢brica de f¨®rnia definitiva.