El comit¨¦ de empresa y la direcci¨®n del grupo Alvarez discuten un plan de reestructuraci¨®n

Hoy comenzar¨¢ a discutirse el convenio colectivo del grupo de empresas Alvarez, que abarca un total de nueve factor¨ªas en la provincia de Pontevedra, y la empresa Iberotanagra, en Santander, y afectar¨¢ a 3.206 trabajadores. Previamente, el comit¨¦ de la empresa y la direcci¨®n del grupo han estado discutiendo acerca del plan de reestructuraci¨®n de las empresas, aceptado por el INI. Seg¨²n el presidente del GEA. Ricardo Ib¨¢?ez, el plan supone el establecimiento de f¨®rmulas que permitan prescindir de ochocientos trabajadores, de forma que pueda corregirse la sistem¨¢tica p¨¦rdida de mil millones de pesetas anuales que sufren las empresas del grupo. De los trabajadores afectados, 59 han llegado ya a un acuerdo con la direcci¨®n para jubilarse anticipadamente: otros doscientos sufren enfermedades profesionales, aunque la Seguridad Social no se hace cargo de ellas, y otros 250 vienen observando un absentismo superior a cien d¨ªas cada a?o, por lo que suponen una carga para el grupo.A pesar de todo, el propio presidente afirma que con los trescientos restantes que completar¨ªan la cifra de ochocientos, podr¨ªa llegarse a acuerdos y evitar el recurso a un expediente de regulaci¨®n de plantilla. Ricardo Ib¨¢?ez ha manifestado a EL PA?S que, con criterio de buena gesti¨®n, la direcci¨®n del GEA ha conseguido incrementar en un 56% las ventas, pese a lo cual no se consiguen disminuir las p¨¦rdidas de mil millones de pesetas anuales. Afirm¨® tambi¨¦n que, mientras los criterios para el sector de loza, vidrio y cer¨¢mica en Europa son de que los costes de personal han de suponer entre el 55% y el 60% de la facturaci¨®n, en el GEA este ¨ªndice es del 87%.

Por su parte, el comit¨¦ de empresa mantiene su oposici¨®n a la reestructuraci¨®n, y durante los ¨²ltimos d¨ªas se han producido concentraciones de los trabajadores delante de las factor¨ªas de Cabral, en Vigo, como expresi¨®n de protesta contra la pretensi¨®n de que se reduzca la plantilla.