El Gobierno limpia la c¨²pula de la mutua investigada por Anticorrupci¨®n
Trabajo obliga a Activa Mutua a despedir a su director general y vigilar¨¢ de cerca las decisiones importantes
No es una intervenci¨®n, pero supone vigilar muy de cerca a los gestores de la mutua Activa, investigada por la Fiscal¨ªa Anticorrupci¨®n y recientemente multada con 875.000 euros por gastos irregulares. El Ministerio de Trabajo ha ordenado limpiar su c¨²pula: salida del presidente, despido disciplinario del director gerente y rechazo al sustituto propuesto ya por la entidad. La selecci¨®n del pr¨®ximo gerente se har¨¢ por concurso p¨²blico y la Seguridad Social tendr¨¢ la ¨²ltima palabra.
La situaci¨®n de Activa Mutua, que maneja un presupuesto de 350 millones de euros de dinero p¨²blico ¡ªen su mayor parte cotizaciones de trabajadores y empresarios¡ª se complica, al menos en lo que respecta a su independencia. La reciente multa por gastos irregulares, con seis sanciones muy graves y dos graves, ha llevado al Ministerio de Trabajo a tomar la decisi¨®n de tutelar a la entidad y a su equipo directivo. Hace unos d¨ªas el secretario de Estado de la Seguridad Social, Octavio Granado, present¨® un estricto plan de actuaciones a la mutua que incluye dar cuenta al ministerio de cualquier decisi¨®n de calado que se tome. Las medidas son ¡°de urgente aplicaci¨®n¡±, reconoce el actual presidente, Josep Nogu¨¦s, en un escrito a los trabajadores al que tuvo acceso EL PA?S.
Nogu¨¦s reconoce tambi¨¦n que no est¨¢ de acuerdo con algunas de las medidas impuestas por Trabajo. En concreto, asegura que le parece ¡°excesivo¡± el despido sin indemnizaci¨®n del director gerente. Precisamente una de las infracciones detectadas por los inspectores en la mutua son los llamados despidos de oro: el pago de cuantiosas indemnizaciones, por encima de lo que fija la ley, a los directivos de las mutuas. Es una pr¨¢ctica prohibida pero que se ha producido en varias entidades en la ¨²ltima d¨¦cada. En Activa Mutua se pagaron 663.000 euros de m¨¢s por este concepto. Un portavoz de la mutua confirm¨® la reuni¨®n y la calific¨® de ¡°fruct¨ªfera¡±.
El plan de actuaciones que impone Trabajo a la mutua, al que tuvo acceso EL PA?S, exige la ¡°erradicaci¨®n de las pr¨¢cticas de captaci¨®n por parte de la mutua¡±. Estas entidades tienen prohibido hacer actividad comercial para captar nuevas empresas, pero Activa Mutua camuflaba estas pr¨¢cticas como cursos de formaci¨®n o actividades divulgativas, seg¨²n la Inspecci¨®n. A partir de ahora, la Seguridad Social vigilar¨¢ que solo participen en estas actividades las empresas ya asociadas a la mutua y sus trabajadores.
El plan obliga tambi¨¦n a una ¡°reducci¨®n de los gastos en bienes corrientes y servicios¡± hasta situarse en la media del sector de las mutuas. Especialmente, puntualiza, los gastos ¡°en establecimientos de hosteler¨ªa¡±. Los inspectores que investigaron los gastos de la mutua tras la denuncia de un extrabajador detectaron que los directivos invitaban en bares y restaurantes usando las tarjetas de cr¨¦dito de la entidad. Los gastos indebidos en ¡°desayunos, comidas y cenas¡± entre 2015 y 2017 fueron de al menos 394.756 euros. El plan pide tambi¨¦n la ¡°reducci¨®n de la flota de veh¨ªculos de empresa¡± hasta que el n¨²mero corresponda con lo ¡°estrictamente necesario¡± para la gesti¨®n. Trabajo exige que a partir de ahora se le informe trimestralmente sobre los gastos y la evoluci¨®n del n¨²mero de veh¨ªculos.
El plan del Gobierno obliga incluso a comunicar y pedir autorizaci¨®n previa para despedir a alg¨²n trabajador. Y avisa de que Activa solo podr¨¢ pagar indemnizaciones por despido improcedente si han sido fijadas antes en una sentencia judicial. En cuanto a la actividad asistencial, Trabajo quiere que Activa revise el uso de medios sanitarios sin concierto y que su uso se limite a la urgencia vital. Finalmente, lanza un aviso: la mutua deber¨ªa adecuar los sueldos del personal al sector p¨²blico, al que pertenecen estas entidades.
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