El enfado cuando la n¨®mina no crece pese al subid¨®n de precios: ¡°Se te quitan las ganas de trabajar¡±

?ngel Alcaraz (47 a?os) cobraba unos 13.800 euros brutos al a?o de salario base en 2010 (unos 912 al mes) como recepcionista de un hotel en Murcia. Entonces el salario m¨ªnimo era de 8.866 euros al a?o. Ingresa pr¨¢cticamente lo mismo desde entonces (con una p¨ªrrica subida de 50 euros al mes en 2017), mientras que el salario m¨ªnimo ha escalado hasta los 14.000 anuales. ¡°Es muy triste que tu sueldo se actualice tan poco que te acabe alcanzando el salario m¨ªnimo. Es que no se puede cobrar menos. Te hace sentir como si tu formaci¨®n, tu dedicaci¨®n, tu antig¨¹edad no valieran para nada¡±, explica. El sueldo de Alcaraz no se ha contra¨ªdo, pero vale mucho menos que cuando firm¨® su contrato. El golpe de la subida de precios le ha arrollado en los dos ¨²ltimos a?os ¡ªrepuntaron un 3,1% en 2021 y un 8,4% en 2022¡ª. ¡°Hay muchas cosas b¨¢sicas, que no son caprichos ni privilegios, de las que las personas en esta situaci¨®n tenemos que prescindir aunque tengamos un trabajo¡±, a?ade.

Espa?a es uno de los pa¨ªses de la OCDE en los que m¨¢s ha ca¨ªdo el poder adquisitivo por la crisis inflacionista. Este organismo estimaba en septiembre que la capacidad de compra de los espa?oles se reducir¨ªa un 4,5% en 2022, solo en mejor posici¨®n que Grecia (6,9%). El escenario pinta peor si se toma como referencia cu¨¢nto crecieron los salarios regidos por convenio a lo largo del a?o (2,78%) en Espa?a y cu¨¢nto la inflaci¨®n (un 8,4%, la m¨¢s alta desde 1986), con un desfase de seis puntos. Adem¨¢s, el FMI calcula que en 2023 el IPC rondar¨¢ el 3,8%. Este hurac¨¢n alcanza a Espa?a con un salario medio, seg¨²n los datos del INE de 2021, de 2.086 euros brutos mensuales (unos 1.670 euros netos), un 2,4% m¨¢s que en 2020.

As¨ª, para la mayor¨ªa de los trabajadores 2022 ha significado un ara?azo en su n¨®mina. Los que se han llevado el peor zarpazo, seg¨²n la estad¨ªstica de convenios, son 239.989 empleados cuyos salarios no crecieron ni una pizca a lo largo del a?o. Y en realidad son m¨¢s, ya que estos datos recogen la situaci¨®n de nueve millones de trabajadores, cuando los ocupados en Espa?a son m¨¢s del doble.

Entre esos trabajadores con el sueldo congelado est¨¢ Cristina (nombre ficticio), granadina de 49 a?os. ¡°Antes compraba ternera y ya no me lo puedo permitir¡±, dice esta limpiadora, que ingresa unos 650 euros al mes. ¡°Ya me costaba llegar a fin de mes, con dos ni?as y tan pocos ingresos, pero es que despu¨¦s de estos a?os me resulta imposible. Si mi madre no me pagase el piso no s¨¦ qu¨¦ har¨ªa¡±. Le ha pedido a su jefe que le suba el sueldo, pero ha hecho caso omiso. ¡°Cuando le digo que me aumente aunque sea un poco para compensar lo que ha crecido el gasoil me dice que me compre una moto o un patinete¡±. Adem¨¢s, no cotiza por todas las horas que trabaja y vive d¨ªa a d¨ªa la presi¨®n de no perder algunas de las comunidades de vecinos que limpia, algo que a veces sucede y reduce temporalmente su exiguo salario.

Personas como Cristina son las principales v¨ªctimas del alza de los precios en los ¨²ltimos a?os: cuanto menor es el salario, m¨¢s porci¨®n de ello se dedica a bienes de primera necesidad, justo los que m¨¢s han subido. Pero la p¨¦rdida de poder adquisitivo no solo afecta a las personas con peor panorama econ¨®mico. Con m¨¢s renta el impacto es menos dram¨¢tico, no implica renuncias alimentarias o energ¨¦ticas, pero tambi¨¦n ¡°mina¡± a estos trabajadores. ¡°Es que al final es como si te bajaran el sueldo. En mi casa no tenemos problemas porque hay otra fuente de ingresos, pero que no te actualicen el salario aunque sea un poco te acaba quemando. Si estuviera sola no me alcanzar¨ªa para pagar las cuentas¡±, explica Lorena (nombre ficticio), una traductora madrile?a de 46 a?os. No le suben su sueldo de 22.000 euros brutos al a?o desde 2019. La empresa dice que no le salen las cuentas: ¡°Somos un sector que se supone que no va bien. Se cobra poco y, adem¨¢s, dicen que los clientes cada vez pagan menos¡±.

Otras compa?¨ªas que s¨ª viven una buena situaci¨®n econ¨®mica tampoco incrementan salarios. ¡°Yo s¨¦ que podr¨ªan subirnos el sueldo. Habr¨¢ empresas que est¨¦n facturando menos en los ¨²ltimos a?os, pero la m¨ªa tiene m¨¢s clientes, m¨¢s trabajo¡±, considera Iria L¨®pez, madrile?a de 32 a?os. En la misma l¨ªnea se pronuncia la barcelonesa Teresa (nombre ficticio), dise?adora de interfaces de 36 a?os con la misma retribuci¨®n desde 2018: ¡°S¨¦ que les va muy bien. Se supieron mover muy bien durante la pandemia y est¨¢n en una buena posici¨®n, pero a nosotros no nos suben nada¡±. El Banco de Espa?a constata que en los seis primeros meses de 2022 la facturaci¨®n agregada de las empresas creci¨® a una tasa muy alta: un 48,3% en comparaci¨®n con el mismo periodo del ejercicio precedente, frente al 12,6% registrado un a?o antes. En la misma l¨ªnea, un reciente estudio de CC OO apunta que en el tercer trimestre de 2022 los m¨¢rgenes de beneficios empresariales representaron el 10,4% sobre las ventas para el conjunto de la econom¨ªa espa?ola, el nivel m¨¢s alto desde 2014. En algunos casos, como en el del madrile?o Nacho L¨®pez (43 a?os), no ha habido incrementos en 2021 ni 2022, pero s¨ª hay compromiso para 2023: ¡°Habr¨ªa sido mejor que pudiera ser antes, pero lo hemos negociado as¨ª. Vamos a tener en torno a un 6% de subida¡±, celebra este trabajador del sector de la automoci¨®n.

¡°Sinceramente¡±, contin¨²a Iria, ¡°llevo mal que no me suban el sueldo. Sientes que eres la m¨¢s tonta del lugar. Lo primero que se me pasa por la cabeza es que estoy trabajando y no se me recompensa. Se me quitan las ganas de trabajar¡±. Esa sensaci¨®n es compartida por casi todos los entrevistados para este reportaje. El enfado de Teresa va a m¨¢s porque ya no le permiten teletrabajar: ¡°Adem¨¢s de no subirnos el sueldo nos han hecho volver a la oficina, lo que supone un coste extra que nos ven¨ªamos ahorrando¡±.

Otra idea en la que abundan varios entrevistados es que los incrementos que reclaman no son aumentos como tal. Simplemente, servir¨ªan para no perder poder adquisitivo. ¡°Te recortan el sueldo, as¨ª que obviamente no trabajas igual. Llegas a tu hora y cumples, pero antes a lo mejor te quedabas un rato m¨¢s para echar una mano y ahora no lo haces. Es una situaci¨®n que no le deseo a nadie, es muy complicada¡±, indica Antonio Exp¨®sito, trabajador de la sanidad privada murciana. Cobra 14 pagas de 1.089 euros netos desde 2010. ¡°Entonces era un sueldo tirando a bueno, pero eso se ha terminado. Ya no salgo con la familia a comer fuera, los regalos de Reyes han sido lo justo y necesario, la ropa de las ni?as la renuevas menos...¡±, protesta.

Esther, que tampoco quiere dar su nombre real, es una administrativa de 36 a?os que cobra en torno a 1.400 euros netos al mes desde 2015. Dice sentirse en ¡°tierra de nadie¡±. Es decir, no cobra tanto como para que la inflaci¨®n no le afecte en lo material pero tampoco tiene una retribuci¨®n tan baja como para recibir ayudas p¨²blicas directas. ¡°El a?o pasado tuve que irme de la casa que compart¨ªa con mi expareja. Intent¨¦ comprar algo, pero no me conced¨ªan la hipoteca porque consideraban que no ten¨ªa ingresos suficientes. Tampoco me pod¨ªa permitir un alquiler de 800 euros, as¨ª que pregunt¨¦ por un alquiler social en mi Ayuntamiento. Me dijeron que no ten¨ªa derecho a ello por cobrar m¨¢s de 1.000 euros. Directamente, les pregunt¨¦ qu¨¦ se supon¨ªa que deb¨ªamos hacer mis dos hijas y yo, ?irnos debajo de un puente¡±. Ahora vive en el domicilio de su nueva pareja. ¡°Hasta ahora nunca hab¨ªa hablado de las ofertas de supermercado con mis compa?eros de trabajo¡±.

Pascual Soriano (52 a?os) tiene una percepci¨®n parecida a la de Esther: ¡°Cada vez me cuesta m¨¢s llegar a fin de mes. El d¨ªa 15 ya est¨¢s mirando la cuenta del banco. Pero, a la vez, a mi hijo mayor le han denegado la beca de estudios. Tengo el sueldo justo para no optar a ayudas, pero no llego a cubrir los gastos. Cada d¨ªa somos m¨¢s pobres, nos limitamos a sobrevivir¡±, explica este trabajador de la hosteler¨ªa en Albacete, que cobra unos 1.325 euros netos al mes en 12 pagas.

Algunos de estos trabajadores, como Esther, han intentado buscar otro trabajo sin ¨¦xito. ¡°Llevo como un a?o y pico mirando, no muy activa pero s¨ª enviando algunos curr¨ªculums y pendiente de los portales de empleo. No he encontrado incrementos importantes y si crece algo, no me dan la posibilidad de conciliar como consigo hacerlo en mi empresa¡±. Lorena tambi¨¦n pretende cambiar de empleo, al igual que muchos de sus compa?eros: ¡°Desde hace un a?o y medio noto que mucha gente se ha ido o se quiere ir. No me voy por mi cuenta porque quiero cobrar el paro, y adem¨¢s no estoy en una edad (46 a?os) como para dejar de cotizar¡±. ¡°De los trabajadores con los que empec¨¦ queda solo la mitad. El resto se han ido a otros sectores donde pagan mejor o al menos tienen mejores horarios¡±, a?ade ?ngel, el recepcionista de Murcia, que agrega un consejo a las empresas: ¡°Que traten mejor a sus trabajadores, por favor¡±.

?Cu¨¢nto deber¨ªa haber crecido mi salario?

Una de las herramientas más útiles del Instituto Nacional de Estadística es su web para actualizar rentas. Esta página permite calcular cuánto debería haber aumentado un salario en un periodo determinado para no perder poder adquisitivo. Por ejemplo, si alguien cobraba 25.000 euros al año en diciembre de 2015, su retribución debería crecer un 17,3%, hasta 29.325 euros. Puede comprobar cuánto debería haber crecido su renta para esquivar una devaluación pinchando aquí.