La jueza desestima la petici¨®n de cautelares contra la v¨ªctima que hizo el investigado por la sumisi¨®n qu¨ªmica en la convenci¨®n de Tecnocasa
La decisi¨®n de la magistrada ha sido denegar ¡°por obvias razones procesales¡± la solicitud del presunto agresor para que ni la mujer ni su compa?ero de trabajo pudieran acercarse o comunicarse con ¨¦l
El investigado por la sumisi¨®n qu¨ªmica y la agresi¨®n sexual durante la convenci¨®n de Tecnocasa en Santander el pasado junio solicit¨® hace dos semanas medidas cautelares contra la v¨ªctima y su compa?ero de trabajo, para que no puedan acercarse ni comunicarse con ¨¦l. La jueza le notific¨® este jueves que desestimaba esa petici¨®n. ¡°No puede prosperar por obvias razones procesales: el solicitante es el investigado en la presente causa, por lo que la petici¨®n realizada no es posible. No ha lugar a adoptar la medida cautelar solicitada¡±, se lee en el documento judicial.
El presunto agresor ¡ªcompa?ero de otra franquicia de Tecnocasa de la misma ciudad (Zaragoza), la empresa K¨¬ron, y sobre el que consta ¡°una detenci¨®n anterior el d¨ªa 09/08/2017 por MMTT [malos tratos] en el ¨¢mbito familiar¡±¡ª, pidi¨® esas medidas contra la v¨ªctima y el compa?ero de trabajo de esta el d¨ªa despu¨¦s de que le llegase la notificaci¨®n del juzgado de Instrucci¨®n n¨²mero 3 de Santander en la que se le comunicaba que, ¡°para garantizar la integridad f¨ªsica de la v¨ªctima¡±, se le impon¨ªa a ¨¦l una orden de alejamiento a no menos de 200 metros y la prohibici¨®n de comunicaci¨®n por cualquier medio de la mujer que denunci¨®.
El investigado hizo esa solicitud porque, seg¨²n declar¨® ante la polic¨ªa de Zaragoza el 25 de julio a las 12 de la ma?ana, desde que Mar¨ªa ¡ªnombre ficticio para proteger la identidad de la v¨ªctima¡ª interpuso la denuncia, han ido ¡°sucediendo hechos¡± en los que ¡°podr¨ªa estar involucrada¡± ella y su compa?ero de trabajo.
En la denegaci¨®n de las medidas que el presunto agresor hizo, la magistrada escribe que, ¡°en caso de ser cierto, como se afirma en la declaraci¨®n prestada, que es el propio investigado quien est¨¢ sufriendo el acoso de la denunciante y un amigo de esta, lo primero ser¨ªa la presentaci¨®n de una denuncia, la incoaci¨®n del oportuno procedimiento y, dentro del mismo, solicitar la petici¨®n realizada, pero en este causa no es posible la adopci¨®n de la medida interesada¡±.
El pr¨®ximo paso en el procedimiento penal ser¨¢n las declaraciones para las que la magistrada ya ha puesto tambi¨¦n fecha. Ser¨¢n el mi¨¦rcoles 11 de septiembre, ese d¨ªa, por videoconferencia, hablar¨¢n la v¨ªctima, el presunto agresor, tres trabajadores del hotel donde sucedieron los hechos, y tres testigos, seg¨²n la resoluci¨®n a la que tuvo acceso este peri¨®dico.
Hay, adem¨¢s, otro procedimiento abierto, por lo civil, ya que la v¨ªctima fue despedida el d¨ªa despu¨¦s de contarlo a su jefe, y ha denunciado ese despido. Tras la publicaci¨®n de esa informaci¨®n en este diario, Yolanda D¨ªaz pidi¨® a la Inspecci¨®n de Trabajo que investigara ese despido. Ese organismo ya se ha reunido tanto con la v¨ªctima como con su compa?ero de trabajo, que fue despedido a la vez que ella, afirma ¨¦l, tras posicionarse al lado de ella en la decisi¨®n de denunciar los hechos.
El tel¨¦fono 016 atiende a las v¨ªctimas de violencia machista, a sus familias y a su entorno las 24 horas del d¨ªa, todos los d¨ªas del a?o, en 53 idiomas diferentes. El n¨²mero no queda registrado en la factura telef¨®nica, pero hay que borrar la llamada del dispositivo. Tambi¨¦n se puede contactar a trav¨¦s del correo electr¨®nico 016-online@igualdad.gob.es y por WhatsApp en el n¨²mero 600 000 016. Los menores pueden dirigirse al tel¨¦fono de la Fundaci¨®n ANAR 900 20 20 10. Si es una situaci¨®n de emergencia, se puede llamar al 112 o a los tel¨¦fonos de la Polic¨ªa Nacional (091) y de la Guardia Civil (062). Y en caso de no poder llamar, se puede recurrir a la aplicaci¨®n ALERTCOPS, desde la que se env¨ªa una se?al de alerta a la Polic¨ªa con geolocalizaci¨®n.
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