Aprovechar talento imprescindible

Espa?a est¨¢ desaprovechando una de las mejores palancas de que puede disponer para garantizar su progreso econ¨®mico y un mayor bienestar de los ciudadanos: aprovechar el talento de los inmigrantes. Uno de cada dos extranjeros universitarios que trabajan en el pa¨ªs (el 54%) est¨¢ sobrecualificado: su nivel de estudios es superior al que requiere su empleo. Son casi un mill¨®n de los 1,8 millones de extranjeros con formaci¨®n universitaria. Espa?a es, tras Italia y Grecia, el tercer pa¨ªs europeo con m¨¢s inmigrantes sobrecualificados, seg¨²n una investigaci¨®n de varios medios, entre ellos EL PA?S, a partir de los datos de la Encuesta Europea de Poblaci¨®n Activa. La diferencia con los nacidos en Espa?a es de casi 21 puntos, la quinta brecha m¨¢s alta de Europa, y se ha mantenido estable a lo largo de la ¨²ltima d¨¦cada.

Pese a las obsesiones de la derecha identitaria en todo el mundo, casi nadie concibe hoy que una econom¨ªa moderna pueda desarrollarse con la aportaci¨®n exclusiva de sus nacionales. No es simplemente una cuesti¨®n de rechazar la xenofobia o de solidarizarse con quienes dejan sus pa¨ªses en busca de un futuro mejor, sino de pura necesidad en unas sociedades occidentales con baja natalidad, intenso envejecimiento y creciente esperanza de vida ¡ªque impone un mayor gasto social¡ª, y un costoso Estado de bienestar. Sin la mano de obra importada, sus sistemas productivos se bloquear¨ªan. La directora gerente del FMI, Kristalina Georgieva, recalc¨® este jueves el valor de la inmigraci¨®n para el crecimiento econ¨®mico, citando el caso de EE UU. En Espa?a, sin los trabajadores extranjeros en conjunto (el 18,8% del total, que contando a quienes tienen doble nacionalidad suponen unos cuatro millones), hubiese sido imposible alcanzar el r¨¦cord de un mercado laboral con 21 millones de empleados.

Para aprovechar todo el potencial de la mano de obra inmigrante es necesario un esfuerzo especial por facilitar que el talento que llega de fuera tenga el mejor desarrollo. Distintos handicaps confluyen para estancar este problema en el pa¨ªs con la tasa de paro m¨¢s alta de Europa (11,5%), pero las dificultades en su resoluci¨®n no pueden suponer una par¨¢lisis.

Uno de los principales obst¨¢culos reside en la homologaci¨®n de los t¨ªtulos universitarios no nacionales. El nuevo sistema puesto en marcha por el Gobierno hace algo m¨¢s de un a?o ha agilizado el proceso, pero necesita un redise?o de toda su gesti¨®n, como reconoci¨® recientemente la ministra de Universidades, Diana Morant. El a?o pasado se resolvieron 18.000 homologaciones, pero con un volumen de solicitudes desbordante (entre 4.000 y 5.000 al mes) y un proceso burocr¨¢tico criticado por muchos inmigrantes pues la situaci¨®n no avanza lo que ser¨ªa preciso.

Los extranjeros con estudios superiores tambi¨¦n sufren m¨¢s desempleo, tienen menores ingresos y est¨¢n infrarrepresentados en los sectores con mayor valor a?adido. La brecha resulta m¨¢s preocupante en el caso de las mujeres.

La inmigraci¨®n y los desaf¨ªos que abre es uno de los grandes y m¨¢s complejos debates de nuestro tiempo, en el que no existen respuestas f¨¢ciles. No ayuda en este aspecto el sesgo contra el inmigrante (especialmente si es de otra etnia) latente en tantos espa?oles y tambi¨¦n las empresas, aunque no quieran reconocerlo. Pero el hecho, seg¨²n los c¨¢lculos de la investigaci¨®n, de que Espa?a pierda casi un punto del PIB por el desperdicio del talento extranjero debe instar a la reflexi¨®n para que se remuevan los obst¨¢culos que contribuyen a un inexplicable despilfarro.