Redactor de Econom¨ªa. Empez¨® su trayectoria en EL PA?S en 2016 en Verne y se incorpor¨® a Sociedad con el estallido del coronavirus, en 2020. Ha cubierto la erupci¨®n en La Palma y ha participado en la investigaci¨®n de la pederastia en la Iglesia. Antes trabaj¨® en la Cadena SER, en el diario AS y en medios locales de su ciudad, Alcal¨¢ de Henares.
La pesquisas empezaron a partir de un informe elaborado por el Ministerio de Trabajo que detalla cientos de casos de repartidores por cuenta propia que, bajo su criterio, deber¨ªan ser asalariados
Las asociaciones empresariales muestran su descontento al prescindir de sus l¨ªderes en la firma, en un momento de alta tensi¨®n por el desencuentro en la negociaci¨®n de la reducci¨®n de jornada
Los insultos o los comentarios hirientes cercenan la visibilidad en los centros laborales por temor a verse perjudicadas. El mi¨¦rcoles, la ministra de Trabajo, Yolanda D¨ªaz, presenta un proyecto para intentar atajar el problema
Funci¨®n P¨²blica no confirma que el incremento vaya al pr¨®ximo Consejo de Ministros, lo que los representantes de los empleados dan por descontado
El texto que el ministerio de D¨ªaz ha enviado a los agentes sociales plantea una mejora proporcional del salario de los empleados a tiempo parcial si mantienen las mismas horas y obliga a que el registro horario sea digital
El departamento que dirige Mar¨ªa Jes¨²s Montero ya orden¨® la rebaja del 10% al 5% en 2023. La supresi¨®n ser¨¢ temporal y m¨¢s adelante se le aplicar¨¢ el tipo superreducido del 4%
El envejecimiento y las consecuentes jubilaciones dejan el total de trabajadores en 528.000, solo 16.000 m¨¢s que en 2018, pese al lanzamiento de 183.000 puestos desde entonces
El Gobierno priorizar¨¢ los servicios de atenci¨®n a la ciudadan¨ªa, como el SEPE, la Seguridad Social o las oficinas de la Direcci¨®n General de Tr¨¢fico
Tambi¨¦n da luz verde a la prevalencia de los convenios colectivos auton¨®micos, negociada con el PNV para la investidura de Pedro S¨¢nchez
Elma Saiz destaca la ca¨ªda de la temporalidad y el refuerzo de las actividades de alto valor a?adido. ¡°No vamos a parar hasta conseguir el pleno empleo¡±, ha indicado
La CEOE exige subir el tope legal de extraordinarias, lo que no gusta a sindicatos y Trabajo. Sin pacto bipartito de centrales y empresarios, el ministerio toma las riendas de una negociaci¨®n que quiere cerrar ¡°antes de vacaciones¡±
La evoluci¨®n de la estad¨ªstica confirma la atenuaci¨®n del fen¨®meno: en el primer trimestre crecieron un 0,21%, frente al incremento del 11,7% un a?o antes
Ya hace un a?o que UGT, CC OO y Trabajo firmaron el estatuto del becario, pero a¨²n no se ha aprobado por el rechazo de los socialistas. Tampoco gusta a CEOE, ni a los rectores, ni a los socios del Ejecutivo, pero s¨ª a los estudiantes
Las pensiones medias m¨¢s altas est¨¢n en Euskadi y Asturias impulsadas por salarios m¨¢s altos y otros factores. En ¨¢reas mineras, la media ronda los 2.000 euros, vitales para las econom¨ªas locales, aunque cada vez menos: ¡°Aqu¨ª ya no hay futuro¡±
Un estudio de la Universidad Complutense de Madrid y CC OO sobre las condiciones de trabajo en plataformas muestra que casi todas incumplen. Solo Just Eat obtiene buenos resultados
Es el ¨²nico acuerdo del Ejecutivo con los sindicatos que no ha sido aprobado en Consejo de Ministros, dado el rechazo socialista. Se abordar¨¢ en comisi¨®n despu¨¦s del verano
Son la piedra angular de la creaci¨®n de trabajo en los ¨²ltimos a?os, aunque sufren peores condiciones laborales. La cifra de ocupadas se ha incrementado en dos millones desde 2007, mientras que la de los hombres se mantiene casi igual
El desempleo baja en 59.000 personas, hasta los 2,61 millones de parados, el menor nivel desde 2008. Por primera vez hay m¨¢s de 10 millones de mujeres afiliadas a la Seguridad Social
UGT y CC OO creen que esta decisi¨®n ¡°no tiene ning¨²n sentido¡±. Varias fuentes relacionan el desarrollo del proceso con maniobras de la CEOE en el seno del organismo
El nuevo reglamento aplicar¨¢ de forma obligatoria a las compa?¨ªas con m¨¢s de 50 trabajadores. Es el primer pacto del Gobierno con la patronal en m¨¢s de un a?o
La Organizaci¨®n Internacional del Trabajo comunica el lunes si se?ala al pa¨ªs por fallas en la negociaci¨®n colectiva. UGT y CC OO consideran que esta posibilidad ¡°no tiene ning¨²n sentido¡±
Este s¨¢bado entra en vigor la orden ministerial original, que se?ala un coste de 290 euros. Sin embargo, el nuevo texto acordado por sindicatos y Ejecutivo incluye una disposici¨®n transitoria por la que dif¨ªcilmente alguien abonar¨¢ esa cantidad
La porci¨®n de personas de 15 a 29 a?os en esta situaci¨®n cae m¨¢s de 10 puntos desde 2013, hasta el 12,3%. Los expertos relacionan la mejora con la fortaleza del mercado laboral y la ca¨ªda del abandono escolar temprano
PSOE y Sumar prometen la contracci¨®n de 40 a 38,5 horas este mismo a?o, y a 37,5 en 2025, pero no hay avances sustanciales. Sindicatos y patronal llegaron al encuentro sin pactos concretos
Bruselas augura un incremento de las retribuciones ligeramente superior a la subida de precios en 2024 y 2025, pero tambi¨¦n anticipa una moderaci¨®n que aleja la posibilidad de compensar los retrocesos de 2021 y 2022
Los expertos se?alan cuatro razones principales: el envejecimiento de la poblaci¨®n, el atasco de la sanidad p¨²blica, la buena marcha del empleo y un cambio en la conceptualizaci¨®n del trabajo
Cada vez m¨¢s personas consideran que su puesto es automatizable, seg¨²n una encuesta de Cotec
La Confederaci¨®n de Sociedades Cient¨ªficas de Espa?a reconoce mejoras en el nuevo planteamiento, pero dice que ¡°no corrige todas las cuestiones¡± y pide al Ejecutivo que mantenga abierto el di¨¢logo
La compa?¨ªa acumula 253 millones en sanciones y cuotas no abonadas a la Seguridad Social. La Fiscal¨ªa de Barcelona investiga su modelo laboral
Un informe de CC OO radiograf¨ªa la fuerza laboral de las mayores empresas espa?olas: la firma textil tambi¨¦n es la que tiene m¨¢s mujeres (75%) y la que registra el segundo peor salario medio, 25.000 euros al a?o; mientras que Sacyr es la que emplea a m¨¢s temporales (24%) y Arcelor Mittal destaca por la poca proporci¨®n femenina (7%)
El Gobierno conf¨ªa en que solo haya una reducci¨®n m¨ªnima sobre los 10.000 millones previstos en este tramo
El nuevo reglamento aplicar¨¢ de forma obligatoria a las compa?¨ªas con m¨¢s de 50 trabajadores, seg¨²n el texto que negocian Trabajo, sindicatos y empresarios. Puede ser el primer pacto del Gobierno con la patronal en m¨¢s de un a?o
El Consejo de Ministros tambi¨¦n sella la reforma del subsidio de paro y la eliminaci¨®n del despido autom¨¢tico por incapacidad permanente o gran invalidez
La vicepresidenta segunda, Yolanda D¨ªaz, anunci¨® el viernes que llevar¨¢ la eliminaci¨®n del despido autom¨¢tico por incapacidad permanente o gran invalidez al pr¨®ximo Consejo de Ministros
Tambi¨¦n reclaman que la base que aplique sea la del a?o en que se curs¨® la beca y no la de 2024, lo que rebajar¨ªa sustancialmente el coste de 290 euros por mes
El grupo parlamentario de Yolanda D¨ªaz presenta una proposici¨®n de ley que, de aprobarse, obligar¨ªa a las empresas a devolver fondos p¨²blicos recibidos en los cuatro a?os previos
De confirmarse el pacto de las tres voces del di¨¢logo social, ser¨ªa el primero en m¨¢s de un a?o
La vicepresidenta segunda ha anunciado la trasposici¨®n de la directiva europea de plataformas, que ampl¨ªa la protecci¨®n de la norma a todos los empleados de estos servicios
No les gusta la herramienta ¡®online¡¯ que plantea el ministerio ni que Inspecci¨®n no pueda acceder a los domicilios. Tambi¨¦n piden abrir la norma al di¨¢logo social
Un estudio del organismo resalta que la automatizaci¨®n reduce el empleo y el salario de los trabajadores, especialmente de los menos cualificados