Trabajar y no salir de la pobreza
La ra¨ªz del problema est¨¢ en el alto porcentaje de personas que trabajan a tiempo parcial o con contratos temporales
La ra¨ªz del problema est¨¢ en el alto porcentaje de personas que trabajan a tiempo parcial o con contratos temporales
En esta etnia hay un gran desconocimiento sobre c¨®mo solicitar esta ayuda y sobre su derecho a acceder a ella
Aunque la difusi¨®n deliberada de contenido falso no es nueva, la digitalizaci¨®n ha amplificado su alcance e impacto social
La extrema derecha ha encontrado en los mensajes contrarios a los inmigrantes una forma de ganar votantes
Es necesario dar mayor voz a referentes femeninos en el ¨¢mbito de las ciencias para atraer a m¨¢s mujeres
La mayor¨ªa de las personas que se encuentran en una situaci¨®n de parcialidad involuntaria son mujeres
Las intervenciones para redistribuir la riqueza entre familias en la infancia pueden ayudar al fomento de la equidad
La formaci¨®n con compromiso de contrataci¨®n en los temas solicitados por las empresas est¨¢ dando buenos resultados
La imparcialidad de las instituciones puede verse afectada por un pensamiento electoral estereotipado
Los mayores de 49 a?os tienen que enviar el doble de curr¨ªculos que los de 35 a?os para conseguir una entrevista
La sociedad que seremos en las pr¨®ximas d¨¦cadas ser¨¢ la sociedad que hoy elijamos ser
La clave ser¨¢ no sobrepasar el nivel a partir del cual los beneficios dejen de ser significativos
La falta de oportunidades de ciertos ¨¢mbitos en los que uno se ha formado puede resultar muy frustrante
El desequilibrio no puede llevar al fatalismo, pues hay soluciones para mitigar el desaf¨ªo
Estamos inmersos en un proceso de cambio y los trabajadores debemos abordar ese reciclaje profesional
La prestaci¨®n est¨¢ llegando a menos de un tercio de los hogares vulnerables en gran parte por falta de informaci¨®n
El 10% m¨¢s rico de la poblaci¨®n mundial recibe el 52% del ingreso total, mientras que la mitad m¨¢s pobre solo obtiene el 8,5%
Junto al ingreso m¨ªnimo vital, son imprescindibles medidas que permitan la vuelta a un empleo a los m¨¢s vulnerables
Las mujeres se llevan la peor parte de las malas condiciones en el trabajo en forma de contratos a jornada parcial
Los datos evidencian que esta?f¨®rmula se utiliza simple y llanamente para reducir los?costes laborales
Cuando la frecuencia es alta, la relaci¨®n entre el uso de tecnolog¨ªa y las competencias en matem¨¢ticas es negativa
El sistema europeo de asilo no ha cumplido las expectativas para las que fue creado. Es urgente reformarlo
Espa?a lleva un retraso considerable en la capacidad de gestionar diferentes fuentes de informaci¨®n
Para que el ingreso m¨ªnimo tenga ¨¦xito ha de alentar a sus perceptores a encontrar trabajo y el acompa?amiento de los Servicios P¨²blicos de Empleo
Los ERTE deben ser la norma sobre la que gire el ajuste laboral ante situaciones econ¨®micas adversas
Hay que combinar la adopci¨®n de tecnolog¨ªas inteligentes con?la recualificaci¨®n continua del capital humano
Sin esta herramienta estamos dejando de lado a una parte de la sociedad que nace con menos oportunidades
El mercado por s¨ª mismo no va a corregir el aumento de las desigualdades que traer¨¢n los cambios tecnol¨®gicos
Hay que apostar por blindar la educaci¨®n a los recortes y por promover estabilidad y calidad en el mercado laboral
Luchar contra la polarizaci¨®n exige la ense?anza de nuevas habilidades cognitivas
Los cambios normativos en el mercado de trabajo han aumentado la flexibilidad salarial y organizativa en las empresas, pero poco aportan en pol¨ªticas activas de empleo ni en reducir la precariedad de los contratos